Assistant Human Resources Manager

POSITION SUMMARY

Wij zijn op zoek naar een veelzijdige Assistant Human Resources Manager die zich richt op de gehele associate life cycle van recruitment en contracting naar onboarding, learning & development, interne communicatie en sociale evenementen tot offboarding,

In deze rol werk je nauw samen met de Director of Human Resources. Je zorgt niet alleen voor de administratieve organisatie van de afdeling maar tevens voor het ontwikkelen van de medewerkers, het waarborgen van de cultuur binnen het hotel. We zoeken iemand die uitblinkt in administratieve processen, een scherp oog voor detail heeft en affiniteit met HR systemen. Iemand die energie krijgt van het helpen en ontwikkelen van de medewerkers en een luisterend oor biedt.

Daarnaast zoeken we iemand die het ook leuk vindt om voor groepen te spreken. Je zult als Assistant HR Manager ondersteuning geven bij rondleidingen aan scholen en het verzorgen van introductietrainingen voor nieuwe medewerkers. Jouw sociale en creatieve vaardigheden komen goed van pas bij het organiseren en uitvoeren van diverse sociale evenementen, zoals verjaardag lunches, Social Fridays, jubilarissen, Sinterklaas- en kerstvieringen, personeelsfeesten en andere bijeenkomsten. Bovendien ben je verantwoordelijk voor alle interne communicatie en bedenk je spontane acties om de moraal hoog te houden.

Voornaamste taken en verantwoordelijkheden

• Recruitment;
• Onboarding
• Learning & Development
• Performance Management
• Month end reporting
• Keeping MHub, ADP, Protime, MyProtime up to date

Profiel

Sterke administratieve organisatorische vaardigheden in combinatie met goede timemanagement en goed kunnen plannen zijn de belangrijkste eigenschappen die je moet hebben. Het is het belangrijk dat je empathisch vermogen hebt en je moet het leuk vinden om met diverse culturen te werken. Daarnaast is het belangrijk om snel te kunnen schakelen tussen je dagelijkse werkzaamheden en het assisteren van medewerkers die langs komen op kantoor.

Werkervaring
Horeca ervaring binnen het luxe segment is een pre

Vaardigheden
– Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse Taal

– Goede sociale en communicatieve vaardigheden

–  Presentation Skillshttps://careers.marriott.com/assistant-human-resources-manager/job/E990EFCF5CC26F701C2754597FC4987A