Avantages et taux réduits pour voyager dans les hôtels Accor mondialement (plus de 5700 hôtels)!
Stationnement gratuit.
Accès gratuit au centre sportif et piscine intérieure.
Hébergement temporaire disponible ($).
Plan d’assurances concurrentiel, majoritairementpayé par l’employeur.
Fond de pension avec cotisations de l’employeur.
Programme d’aide aux employés (PAE) offert gratuitement, incluant :
Soutien en santé mentale
Conseils juridiques et financiers
Services en santé et nutrition
Accompagnement professionnel pour le travail et la carrière
Appui pour les transitions de vie
Nettoyage à sec offert.
Repas gratuit à la cafétéria (avantage imposable).
L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde
La possibilité de vous engager activement dans divers comités et de contribuer à la communauté à travers des initiatives philanthropiques.
Intégrer une riche culture d’entreprise :
Des valeurs fortes qui guident nos actions et favorisent un environnement de travail collaboratif et respectueux.
Une reconnaissance régulière des employés grâce à des événements mensuels et annuels.
Un engagement fort envers l’équité, la diversité et l’inclusion, avec des comités dédiés.
Des initiatives sociales et environnementales pour faire une différence positive dans nos communautés.
Description de poste :
Gestion des opérations : Superviser les activités quotidiennes de la marina, du golf et des activités de villégiature, et coordonner les événements spéciaux et tournois.
Service à la clientèle : Offrir une expérience client exceptionnelle, assurer un environnement sécuritaire et gérer les plaintes pour maintenir la satisfaction des clients.
Gestion du personnel : Embaucher, former et encadrer les employés pour assurer un service efficace et favoriser un environnement de travail motivant.
Gestion financière et administrative : Élaborer et suivre le budget des opérations, gérer les achats, approuver les paies et assurer la rentabilité des activités.
