C’est votre chance de rejoindre la grande famille Hilton, élue Meilleur lieu de travail au monde.
Travailler au Hilton Québec, c’est intégrer une équipe authentique et accueillante de près de 400 personnes qui partagent la même passion pour le service et l’hospitalité.
En tant que Coordonnateur(trice) Talent & Culture, vous serez un pilier central de notre équipe des ressources humaines.
Votre mission : attirer les meilleurs talents, leur offrir une expérience d’accueil à la hauteur de l’hospitalité Hilton, dynamiser la vie interne de l’hôtel et faire rayonner notre culture d’entreprise.
Sous la supervision de la Directrice des ressources humaines, vous aurez notamment à :
Gérer le processus complet de recrutement (affichages, entrevues, ouverture de dossiers, etc.) ;
Animer des journées d’accueil reflétant les standards d’excellence du Hilton pour les nouveaux employés ;
Organiser les activités de reconnaissance et les événements internes ;
Assurer les communications internes (journal, visuels, plateforme interne, etc.) ;
Répondre aux demandes RH quotidiennes et accompagner les employés ;
Veiller au suivi administratif des dossiers employés (permis de travail, mises à jour d’informations, etc.).
Diplôme en ressources humaines ou dans un domaine connexe ;
Expérience en recrutement ou en gestion des ressources humaines ;
Excellente maîtrise du français et bon niveau d’anglais, à l’oral comme à l’écrit ;
Bonne connaissance de la suite Microsoft Office ;
Autonomie, sens de l’organisation, créativité et fort sens du service aux employés.
Assurances collectives ;https://jobs.hilton.com/apac/en/job/HOT0CDDD/Coordonnateur-ice-Talent-Culture
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About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners […]