Junte-se a nós na Accor, onde a vida pulsa com paixão!
Ao se juntar a nós, você se tornará um Heartist®, porque hospitalidade é, antes de tudo, um trabalho de coração.
Você se juntará a um ambiente atencioso e a uma equipe onde poderá ser tudo o que é. Você estará em um lugar propício para crescer, para se realizar, para descobrir outras profissões e para buscar oportunidades de carreira, no seu hotel ou em outros ambientes de hospitalidade, no seu país ou em qualquer lugar do mundo!
Você desfrutará de benefícios exclusivos, específicos do setor e não só, além de um forte reconhecimento pelo seu compromisso diário.
Tudo o que você fizer conosco, independente da sua profissão, oferecerá um profundo sentido de significado, para criar experiências duradouras, memoráveis e impactantes para seus clientes, para seus colegas e para o planeta.
A hospitalidade vem do coração,
Junte-se a nós e torne-se um Heartist®.
• Apoiar o Gerente Geral na gestão do hotel, sendo responsável pelos resultados qualitativos e financeiros (custos e ocupação) da área de hospedagem e A&B;
• Ser corresponsável pelo desenvolvimento, empoderamento e engajamento da equipe, colocando o cliente no “coração” de tudo o que for realizado, para que sua experiência seja única e inesquecível.
• Ensino Superior em Administração de Empresas, Hotelaria, Turismo, ou compatível;
• Desejável MBA / Pós-Graduação em Gestão Financeira / Negócios / Pessoas, ou Hotelaria;
• Desejável cursos de Finanças, Vendas, RM;
• Conhecimentos em Alimentos & Bebidas e Hospedagem
• Gestão de Pessoas;
• Pacote Office;
• Desejável conhecimentos em Sistemas Hoteleiros: Micros, Ópera, CM Back Office e RM;
• Inglês intermediário;
• Desejável Espanhol intermediário.
This job listing was provided by Hospitality Job Vacancies. To apply, please use the link in the job description.
Additional Information: This hotel is owned and operated by an independent franchisee, Blackstone Hotel Management, LLC. The franchisee is a separate company and a separate employer from Marriott International, Inc. The franchisee solely controls all aspects of the hotel’s employment policies and practices, including hiring, firing, discipline, staffing, compensation, benefits, and all other terms and conditions of employment. […]
Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners through a commitment […]
