Somos uma empresa que valoriza o trabalho em equipe, pois através da colaboração podemos aprender e conquistar os melhores resultados. Acolhemos e valorizamos ideias para transformar positivamente nossas realidades.
Nosso compromisso com a Diversidade & Inclusão:
Diversidade & Inclusão para a Accor significa acolher cada um e respeitar suas diferenças, priorizando apenas qualidades e habilidades na ampliação de oportunidades de emprego e desenvolvimento.
Nossa ambição é proporcionar emprego com propósito, e uma cultura acolhedora, excelentes condições de trabalho e promover o desenvolvimento de todas as pessoas, incluindo as pessoas com deficiência.
Não hesite em nos informar de quaisquer necessidades específicas que possa ter para que possamos levá-las em consideração.
Por que trabalhar para a Accor?
Somos muito mais do que um líder mundial. Sejam bem-vindos como você é e você poderá encontrar um trabalho e uma marca que correspondam à sua personalidade.
Apoiamos você a crescer e aprender todos os dias, garantindo que o trabalho traga um propósito à sua vida, para que, durante sua jornada conosco, você possa continuar a explorar as possibilidades ilimitadas da Accor.
Ao ingressar na Accor, cada capítulo de sua história é sua para escrever e juntos podemos imaginar a hospitalidade de amanhã.
Faça o que você ama, cuide do mundo, ouse desafiar o status quo! #BELIMITLESS
Atender o cliente (pessoalmente ou por telefone) prestando informações e esclarecendo
dúvidas gerais sobre a organização dos eventos.
• Elaborar propostas comerciais, com base em padrão pré-estabelecido, bem como realizar
o acompanhamento, junto ao cliente, para a confirmação do evento.
• Apoiar a área na organização dos eventos, mantendo contato com fornecedores,
acompanhando o trâmite burocrático e verificando toda a infra-estrutura exigida (montagem
de sala, equipamentos, horários de coffee-break etc.).
• Realizar o pós-venda, verificando, junto ao cliente, o nível de satisfação dos serviços
prestados.
• Aplicar os processos e procedimentos do “Auto Controle” da área;
• Executar outras atribuições correlatas de acordo com a necessidade da área.
Qualificações
• Cursando superior
• Inglês Básico
• Pacote Office
• Negociação
• Proatividade
• Trabalho em Equipe
• Organização
• Comunicação
• Atenção aos detalhes
• Expressão Oral
• Comunicação Oral e Escrita
Desejável • Experiência em Eventos
Desejável inglês básico. Inglês intermediário será um diferencial.
This job listing was provided by Hospitality Job Vacancies. To apply, please use the link in the job description.
Company Description We are looking for an ambitious Social Media & Digital Content Manager to join the Americas brand team at Ennismore. Based in New York or Cancun, Mexico and dual reporting to the VP of Brand Marketing for North America and the VP of Brand Marketing for LATAM & Caribbean, this is an exciting role that will focus on managing and executing the social media, editorial content strategy and day to day running of […]
Additional Information: This hotel is owned and operated by an independent franchisee, NewcrestImage Management. The franchisee is a separate company and a separate employer from Marriott International, Inc. The franchisee solely controls all aspects of the hotel’s employment policies and practices, including hiring, firing, discipline, staffing, compensation, benefits, and all other terms and conditions of employment. […]
About Four Seasons: Four Seasons is powered by our people. We are a collective of individuals who crave to become better, to push ourselves to new heights and to treat each other as we wish to be treated in return. Our team members around the world create amazing experiences for our guests, residents, and partners […]
